SZKOLENIA I WARSZTATY
Szkolenia firm
Naszą mocna stroną jest indywidualne podejście do klientów, dostosowanie się do ich wymagań. Przygotowując projekt współpracy w pierwszej kolejności analizujemy potrzeby Waszej firmy/instytucji, a następnie tworzymy dla Was program szkoleniowy na miarę Waszych potrzeb. Zanim zabierzemy się do bezpośrednich działań, chcemy poznać Państwa firmę i jej pracowników – słuchamy Państwa wizji, celów i problemów. Wierzymy, że dzięki temu najlepiej wykonamy nasze zadanie, tj. przyczynimy się do wzrostu kompetencji zawodowych pracowników Waszej firmy, dzięki temu Państwo osiągniecie założony w strategii firmy sukces.
Szkolenia z HR:
- ◦ Dokonywanie ocen pracowniczych.
- ◦ Wspieranie ścieżek rozwoju najzdolniejszych, sztuka motywowania.
- ◦ Przygotowanie i prowadzenie rekrutacji.
- ◦ Rozpoznawanie potrzeb szkoleniowych/rozwojowych pracowników.
- ◦ Zarządzanie kadrą w małym i średnim przedsiębiorstwie.
- ◦ Budowanie zespołu.
- ◦ Komunikacja w zespole.
Marketing:
- ◦ Budowanie wizerunku firmy.
- ◦ Merchandising.
- ◦ Profesjonalne prezentacje handlowe.
- ◦ Komunikacja z mediami.
- ◦ Efektywne negocjacje.
- ◦ Skuteczność osobista – autoprezentacja.
- ◦ Budowa strategii marketingowej.
- ◦ Analiza zachowań konkurentów, analiza rynku, konkurencji.
- ◦ Rozpoznawanie potrzeb klientów, typy klientów.
- ◦ Mowa ciała w biznesie.
Rozwój kompetencji osobistych:
- ◦ Asertywność.
- ◦ Panowanie nad stresem.
- ◦ Trening twórczego myślenia, twórcze rozwiązywanie problemów.
- ◦ Sztuka prezentacji i wystąpień publicznych.
- ◦ Zarządzanie sobą w czasie.
- ◦ Autoprezentacja i wystąpienia publiczne.
- ◦ Wypalenie zawodowe - jak sobie z nim poradzić.
- ◦ Komunikacja interpersonalna.
- ◦ Odróżnianie obserwacji i oceny w skutecznej komunikacji.
Menadżerskie:
- ◦ Zarządzanie zespołem
- ◦ Zarządzanie zmianą
- ◦ Style przywództwa
- ◦ Delegowanie zadań
- ◦ Motywowanie zespołu, narzędzia wywierania wpływu
- ◦ Rozwiązywanie konfliktów w zespole
- ◦ Negocjacje
A także szkolenia branżowe:
- ◦ Podstawy rachunkowości
- ◦ Introligator
- ◦ Opieka nad dzieckiem
- ◦ Opieka nad osobą starszą
- ◦ Zakres czynności i obowiązków pracownika działu kard i płac
- ◦ Grafik komputerowy
- ◦ Nauka programu Sketch-up
- ◦ Szkolenie – masażysta
- ◦ Szkolenie z tworzenia stron internetowych z wykorzystaniem metody EyeTracking
- ◦ Profesjonalna recepcja
- ◦ Specjalista ds. funduszy Europejskich
- ◦ Specjalista ds. handlu i sprzedaży z obsługą kasy fiskalnej
- ◦ Specjalista ds. HR